为规范公司人事档案管理工作，提高公司人事档案管理水平，有效的保护和利用人事档案，自2015年12月起，我司人事行政部启动人事档案整理工作。

    人事档案管理工作是公司组织人事工作和档案工作的重要组成部分，是选贤举能，知人善任，考察了解和正确选拔使用员工的重要依据。根据特房集团《人事档案管理实施细则》，我司对包括履历材料；自传材料；考察、考核、鉴定（含自我鉴定）材料；学历学位材料等十大类人事材料进行归类整理，并按照鉴别、分类、排序、编目、复制、技术加工、装订、验收等步骤进行整理。

    我司将严格按要求建立规范的人事档案管理程序，规范人事档案管理工作，对人事档案进行严密、科学地保管，在企业经营活动中充分发挥人事档案的作用，更好地为公司各项工作服务。

（人事行政部）